【計畫簡介】

• 主辦單位：聯合國開發計劃署（UNDP）
• 實習職位：數位轉型實習生（Digital Transformation Intern）
• 實習地點：遠端工作（Home Based）
• 實習期間：3 個月
• 工作性質：全職或兼職
• 實習部門：創新實踐領域（Practice Area: Innovation）
• 隸屬單位：執行辦公室（Executive Office）
• 申請截止日期：2025 年 9 月 1 日
• 開始日期：彈性安排，視需求而定，申請將持續接受至 2025 年 8 月 31 日，成功申請者可能在 2025 年 3 月 1 日至年底之間收到回覆 。 

【工作職缺＆工作內容】

1. 數位轉型：包容性數位生態

• 協助塑造當地數位生態系統，確保數位發展採取以權利為本和包容性的方法
• 支持實施包容、公平和安全的數位與數據公共基礎設施，透過全社會轉型方法，涵蓋技術層面的數位公共產品、治理框架中的強大問責機制，以及社區參與以促進創新和保護數位公共基礎設施
• 進行有關數位主題（如包容性連接、數位包容、倫理技術、人工智慧等）的初級研究和/或內容審查
• 收集並傳播組織內部產出的數位相關思想文章，進行知識管理
• 與其他 UNDP 單位協調思想領導工作，並提供實質性意見
• 與傳播團隊密切合作，開發易於理解的內容，以支持社交媒體資產、部落格、講話要點、簡報等宣傳活動

2. 數位轉型：國家辦事處支持與能力建設

• 協助評估各國的數位和人工智慧準備情況，進行項目管理和操作實施
• 支持國家辦事處開發國家數據策略、數據治理框架和國家人工智慧策略，包括項目管理和操作實施
• 協助使數位（包括數據和人工智慧）能力建設資源對政府更易於獲取和使用
• 為人工智慧和數據的關鍵計劃倡議提供支持，包括人工智慧的多語言性、綠色計算、人工智慧人才發展，以及人工智慧的信任與安全
• 支持開發工具、產品和解決方案，賦能政府實施包容全社會的實際倡議
• 為需要合作相關服務的國家辦事處提供支持
• 協助開發並提供面向所有 UNDP 人員的數位技能培訓計劃

3. 數位轉型：UNDP 數位策略開發與實施

• 支持 UNDP 的思想和實踐領導的全球定位，包括參與各種聯盟和網絡，通過對關鍵數位主題的研究，分析信息並為首席數位官和其他 UNDP 高級領導撰寫清晰的摘要
• 協助管理、協調和維護 UNDP 數位指南網頁的內容，與 UNDP 各相關方合作
• 參與設計 UNDP 的數位能力足跡，並支持後續的實施和業務流程
• 通過戰略管理首席數位官的內部和外部參與，為首席數位官及其特別助理提供前台支持；必要時協助撰寫有關 UNDP 對政府數位支持的演講稿和簡報
• 通過對定量和定性數據的嚴格分析，分析 UNDP 數位策略實施的進展，評估首席數位辦公室內的監測和報告流程，並提出改進其設計和實施流程的建議，以提高效率和效果

4. 業務運營（人事運營/採購/財務/內部流程）

• 協助運營單位完成上述工作領域之一，並跟踪其進展
• 支持資源計劃的實施、監測和報告，監控進展並提出克服瓶頸的建議
• 協助運營和計劃單位組織會議、研討會、差旅和其他活動
• 協助首席數位辦公室團隊確保遵守採購和招聘政策
• 起草和更新團隊的最佳實踐，開發並推動新項目以改善運營
• 識別低效率，進行戰略思考，制定可行計劃以消除障礙並提高生產力

5. 思想領導、參與與合作夥伴關係以及戰略傳播

• 研究潛在的新合作夥伴，包括科技公司、基金會、非營利組織、聯盟等，並協助識別新的合作機會和領域
• 支持戰略傳播、合作夥伴的外展和參與，以及隨後的合作夥伴關係發展，包括撰寫概念說明、傳播材料、提案、簡報、項目文件、諒解備忘錄（MoU）、外展材料和其他文件
• 支持參與全球、多邊和聯合國機構間的流程，包括撰寫聲明和演講稿、參加聯合國會議，以及協助組織會議和活動
• 支持 UNDP 在數位領域的定位和思想領導，包括通過研究、編輯信息和分析關鍵技術和數位問題，特別是與數位發展、轉型和能力建設相關的問題
• 通過規劃和製作引人注目的內容，支持戰略傳播，用於社交媒體、新聞通訊、部落格和 UNDP 內部平台等傳播渠道
• 協助研究和繪製關鍵媒體渠道、有影響力的潛在內容合作夥伴，以及數位和技術領域的熱門話題

6. 產品設計、建設和管理（包括人工智慧工具）

• 協助設計數位產品，如應用程式、平台、網頁應用程式和人工智慧工具，以支持 UNDP 在各國的工作，與「客戶」團隊合作定義成功和產品需求
• 支持為 UNDP 主題團隊的新數位產品進行範疇界定和提案撰寫
• 協助構建數位產品，包括與軟體開發人員、客戶團隊和產品經理合作
• 進行使用者測試並改進數位產品
• 支持數位產品在各國的實施，與當地實施團隊和 UNDP 主題團隊合作，確保高品質的交付和成果

7. UNDP 轉型：變革管理

• 協助管理 UNDP 的實踐社群，促進知識交流和技能發展
• 協助追踪和分析 UNDP 數位轉型倡議的進展
• 通過設計電子郵件、準備會議邀請和維護知識資料庫，為內部溝通做出貢獻
• 通過貢獻知識產品、外部數位倡議和信息共享流程，支持將數位工具整合到 UNDP 計劃中

【工作權益】

• UNDP 實習通常為 無薪實習，但部分情況下可能提供津貼或協助尋找資助來源（視工作地點及單位政策而定）
• 實習為 遠端/線上進行，可配合個人時間進行部分彈性安排
• 入選者須自行負責設備、網路與必要工作條件
• 實習經驗將獲得 UNDP 簽署的官方證明文件。

【申請條件】

申請人必須符合下列任一項資格：

1. 目前在碩士學位或同等學位課程中註冊，或
2. 近兩年內取得學士或碩士學位（於申請之日前兩年內）
3. 在申請時已完成至少兩年制的大學學位課程（已修完至少一半學分者）

加分條件（視申請崗位而定）：

• 具備資訊科技、數位發展、資料科學、公共行政、政治學、國際發展、商業管理、設計、人文科學或社會科學等相關背景
• 熟悉數位政府、數據治理、數位包容、人工智慧倫理、數據保護與隱私、數位公共產品或數位人權議題
• 曾參與相關研究、專案管理、產品設計、技術開發或政策研究
• 擅長內容創作、報告撰寫、演講稿、社群媒體內容設計者尤佳

【語言能力要求】

• 必須具備流利的英文能力（聽、說、讀、寫）
• 若具備其他聯合國官方語言（如法語、西班牙語、阿拉伯語、俄語或中文）能力者，將被視為加分條件

【申請流程】

• 申請方式：透過官方平台提交線上申請（包含履歷與求職信）
• 審查方式：本次招募為「全球徵才庫」形式，UNDP 將根據所需技能與時間主動從人才庫中選擇合適候選人
• 選拔回應時間：入選者可能在2025年3月起至年底之間收到通知，因此請務必確保申請資料完整、聯絡方式正確