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公益組織「聯合勸募協會」招募勸募行銷專案 助理工讀生

活動簡介



嗨,我們是聯合勸募協會。

我們是一間1992年成立,員工不多,但做很多事的27歲大型 NPO 公益社福組織。早期的孫越叔叔,到近年合作的知名人物,如:臺灣吧、蔡阿嘎、陳綺貞等,都是因為認同聯合勸募,而成為我們重要的合作夥伴。

如果你對我們感興趣,請花三分鐘聽我們說說組織存在的核心使命~

在談聯合勸募協會之前,不知道你腦海中是否有幾個印象深刻的公益團體?可能你會想到幾個單位,都是較具有知名度,募款能力較好的大型公益組織;然而全台灣其實有近「六萬家公益團體不被大眾所知!」像是「台灣地板滾球運動聯盟」、「苗栗縣脊髓損傷者協會」、「台東縣太麻里鄉曙光社區關懷協會」等,均是我們的合作單位。由於組織規模小,專注於服務的社工,已無力執行額外的行銷宣傳;即便有心力,社工多不善推廣,最終在資金短缺的情況下,面臨組織運營困難的案例不在少數。

聯合勸募的宗旨就是公開透明合理分配,每年與近300間中小型社福單位合作,協助他們執行助人服務,除了經費補助,我們也提供其他服務,讓合作組織更上一層樓:如「委員督導審核」、「行銷技能培訓」、「服務實際評估」、「補助款項運用檢視」等。對於孤星社工或缺乏督導資源的中小型組織來說,聯合勸募是服務的最強顧問!

555.png   而聯合勸募要成就這麼多中小型團體,資源募集成為重要的一環:透過「公共事務暨資源發展部」(簡稱:公資部)執行長期募款專案「一日捐」、「定期定額募款活動」,與各類型企業合作,募集各界資源,這就是公資部的工作!   666.png

我們想把所有事情做到最好,如果你認同聯合勸募的理念,有意願成為我們的一份子,歡迎來跟我們聊聊你想做的事!

 

招募資訊



【申請SOP】

 Step 1:內在洞察
請先花一段時間思索「為什麼想加入公益組織?」、「為什麼是加入聯合勸募?」、「對這份工作的期待是什麼?」、「我的具體目標是什麼?」、「我想獲得什麼?」、「如果實務工作與想像中不同,該如何因應?」

 Step 2:外在檢視
深入了解聯合勸募的核心使命、服務方案、業務內容等,以下六大管道將有助於你對我們有更深入的了解:官網、官方臉書、Instagram社群帳號、YouTube頻道、電子報、新聞媒體報導;當中以官網尤為重要,乘載最完整的資訊量,如「使命」、「發展大事記」、「會訊」、「年刊」、「督導與稽核流程」、「愛心物資轉運站」、「2019年補助助人計畫概況」、「財務報告」、「服務成果」、「各類型捐款專案」等頁面專區。

事前的細心準備,將有助於你確認組織發展與個人生涯的適切性,不妨從各方管道多看看,找到那個「打從心底認可的理由」再投履歷,我們等你。

 Step 3:把履歷寄來吧!
請在履歷中撰寫以下要點:

  • 為什麼選擇聯合勸募作為工讀單位?
  • 你的具體能力及優勢?過往執行過的專案?
  • 對這份工作的想像及期待?
  • 為什麼你適合這項職缺,給我三個非錄取你不可的理由?
  • 每週能來的天數。

如果您是我們正在尋找的人,我們將會在一週內寄信通知您面試時間!


【工讀資訊】

  • 公司名稱:聯合勸募協會
  • 職缺名稱:公共事務暨資源發展部─勸募行銷專案助理工讀生
  • 工作時間:2019.08-2020.07,每週到班三天(可商議)
  • 薪資待遇:每小時薪資150元
  • 有無勞健保:有
  • 報名時效:先到先審,徵到合適人選為止
  • 連絡方式:請將履歷寄件至「辜小姐 [email protected]」,信件名稱請標註「XXX(您的姓名)_應徵聯合勸募年度工讀生」
  • 工作地點:台北市大安區復興南路二段363號(科技大樓站)
     

【工作內容】

  • 專案助理的工作內容,一言以蔽之為「所有專案細節協助」:製作識別證、用既有素材製作海報、收據校對、感謝卡套印、圖片後製處理等,很瑣碎但是輔助正職業務的重要細項,均屬於工作範圍內容。
  • 社群貼文發想,尋找能擴張社群Facebook及Instagram的途徑
  • 基礎平面設計,使用PS、AI軟體,用既有素材做延伸設計物
  • 尋找行銷勸募專案相關新知,並提出實際操作建議
  • 運用多元行銷工具,輔助推展各項行銷專案
  • 文章撰寫,將個案成果故事轉化為廣宣內容
  • 撰寫有渲染力,深入人心的文案
  • 基礎剪片能力
  • 活動現場支援
  • 問卷擬定
     

注意事項


【徵求條件】

我們期待你具備什麼特質?
「要思考、要務實、要做一個真實的人!」

① 對公益有熱忱
希望你對公益領域具備好奇心,這是最重要的!對時事保持敏感,能從網路社群尋找適切資源,提供建議給團隊執行勸募與行銷方案。

② 全力以赴完成每項工作
工作一定包含有趣或令人神經緊繃的部分,不論面對何種專案,都要拿出一定的水準完成。

③ 心臟強一點,不要輕易認輸
只要是大型公益組織,就注定會高度分工流程化,每個專案都有必須協助處理的內容,大概有六成時間都在處理專案細節,很多雜事要處理,接受繁瑣的工作內容的先決條件是要有「強韌耐受性」。有時候會感到乏味,但這就是規模化運作的實際面向,要想清楚,不是每天都「在感動中」工作,要明白自己為了什麼而工作。

【其他備註】

 Q:我們可以給你什麼?
 A:自由度很高!有餘裕的時候,可以做個人企劃!
我們鼓勵你具備高度自主性,能獨立製作交派工作內容。由於業務仍有密集鬆散之分,因而我們期待你能在工作較少的期間,保持學習的活躍度,針對「公益行銷」、「新型公益募款方式」、「TA受眾 / 捐款人洞察」、「其他NGO社群營運分析」、「熱門社群案例」、「內容行銷深化方式」等項目,產出自行分析的內容,這將成為部門內的學習資源。

555.png   在這份工作中,除了經手的專案細節,成長最快的部分絕對是在上述自學的過程,你對「公益」必然具備某種好奇心,藉由自行設計調研主題,在試圖解答的過程中,會讓你迅速成長,創造無可取代的個人價值!   666.png

 

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