活動簡介
Amazon MBA Leadership Internship 是一項為期 10–12 週的全職實習，開放給具有專業工作經驗的 MBA 與理學碩士（MSc）學生。
實習開始時間可依你的學業安排選擇 6 月、7 月或 9 月。
在這段於德國進行的實習中，實習生將負責帶領一個具策略性且高度優先的專案——此專案對 Amazon 來說是真實的商業需求，同時讓你培養營運領導力。這將是你累積實務經驗並提升技能的寶貴機會。
實習結束時，你將向 Amazon 高階領導層展示你的專案成果，展現你所創造的實際影響。
此歐洲實習的主要目標是為 2027 年的 Pathways 全職領導職位 培養優秀人才，提供你在高速成長企業中的長期職涯道路。
關於 Pathways 計畫（About the Pathways Program）
Pathways 是一項為期三年的培訓計畫，旨在快速培養具經驗的專業人士，成為 Amazon 的下一代 Senior Operations Managers（高階營運經理）。
在此期間：
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管理範圍將從領導約 100 名員工 成長到 800 名員工與管理者。
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參與者將透過 專屬導師制度 與高階領導層保持高度曝光度。
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可在角色、據點與地理位置之間調動。
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透過 Amazon 庞大的營運網路中的高強度挑戰性任務，快速提升領導能力。
你在這段時間內累積的經驗與聲譽，將為你未來在 Amazon 的加速職涯發展與高階領導職位鋪路。
在 MBA Leadership Internship 中，實習生將透過參與 每週業務檢討（Weekly Business Reviews）、了解不同班次的營運工作，進一步發展領導核心能力。
此 MBA 實習也讓參與者建立強大的跨部門合作關係，並深入了解 Amazon 的營運模式。
在整個實習期間，你將有機會設計創新解決方案，並累積真實、具影響力的實務經驗。
此領導力實習將於 Amazon 德國的營運據點進行，目前地點包括：
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Gattendorf
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Hoppegarten
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Witten
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Garbsen
最終分配將依企業需求而定。
實習福利：
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提供搬遷補助（Relocation Package） —— 包含相當優渥的財務支援
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實習生可享有 員工折扣 與 免費 Deutschlandticket（德國全國交通票）
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Amazon 也提供多種 家庭照護福利（Family Care Benefits）
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提供 人壽保險
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實習生可使用 Employee Assistance Program（EAP）：
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免費、保密的諮詢與指導
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涵蓋心理健康、個人問題、財務疑慮與重大生活事件
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出差期間享有 國際醫療保險
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有機會加入由員工主導的多元社群，連結跨背景與跨地區的同事
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這項 MBA 領導力實習是德國最優質的實習之一
主要職責（Key Job Responsibilities）
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推動持續改善（Continuous Improvement）： 帶領策略性專案以提升生產力及客戶體驗
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策略性協作： 與高階管理層合作，制定並執行商業目標
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發展領導技能： 學習並支援不同班次的 Weekly Business Review（週業務檢討）
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建立跨部門連結： 與多元團隊合作，理解複雜的營運動態
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創新並呈現成果： 開發並向高層呈現具變革性的解決方案
